Оштрафован сотрудник ТСЖ, не берущий на работу женщин
Отказ в заключении трудового договора в зависимости от пола является незаконным, он запрещен Трудовым кодексом.
31 августа – ИА News. Агентство занятости Невского района пожаловалось в прокуратуру на товарищество собственников жилья «Оккервиль», которое установило половое неравенство в трудоустройстве и отказалось принять женщину на работу.
Районная прокуратура провела проверку и установила, что в мае 2018 года агентство занятости выдало местной жительнице направление в ТСЖ «Оккервиль» на замещение вакантной должности по профессии диспетчер.
«Однако сотрудником ТСЖ кандидатура безработной на должность диспетчера отклонена с мотивировкой «для работы диспетчером требуется мужчина», — рассказывает пресс-служба прокуратуры Петербурга.
Прокуратура района возбудила в отношении должностного лица ТСЖ дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5. 27 КоАП (нарушение трудового законодательства). Сотрудник ТСЖ оштрафован.
ТСЖ "Оккервиль" управляет домом 8, корпус 1 по проспекту Большевиков. В состав правления входят 9 человек.
Другие материалы
Особенно много зодчий строил на Петроградской стороне
Вместо Московского вокзала конечной станцией волховстроевских электричек станет Рыбацкое
В мае и июне у рептилий брачный сезон и высокий риск встречи с человеком
Новые правила уже применяются в петербургских органах ЗАГС
