Работник сможет обанкротить работодателя
Если сотруднику больше трех месяцев не платят зарплату, то он может обратиться в суд с требованием о признании работодателя банкротом.
Госдума приняла новый закон, по которому работник имеет право обратиться в суд и заявить о работодателе, который более трех месяцев не выплачивает заработную плату своим сотрудникам, пишет «Российская газета».
В таком случае нарушителю может грозить банкротство. Однако Госдума не поддержала депутатов профильного комитета по собственности, которые предложили предоставить госгарантии по выплатам долгов по зарплате, если не хватит денег для второй очереди при ликвидации бизнеса.
Получается, что теперь работник может участвовать в собраниях кредиторов с правом решающего голоса, а также теоретически может обанкротить нанимателя, однако не гарантируется, что ему вернут деньги при банкротстве фирмы, если таковых не хватит для погашения задолженности.
Другие материалы
Вместо Московского вокзала конечной станцией волховстроевских электричек станет Рыбацкое
В мае и июне у рептилий брачный сезон и высокий риск встречи с человеком
Новые правила уже применяются в петербургских органах ЗАГС
Меры безопасности будут действовать в дни парадов и форумов
