Анализ ситуации на рынке труда в Санкт-Петербурге
Санкт-Петербург является культурной столицей Российской Федерации, это многомиллионный город с развитой инфраструктурой, экономикой и промышленностью.
Рынок труда в Петербурге идентичен московскому, почти все актуальные вакансии в Санкт-Петербурге такие же, как и в Москве, за небольшим исключением, в чем можно убедиться, зайдя на http://sankt-peterburg.trud.com/. Для специалистов небольших отраслей, перспектив в Санкт-Петербурге все же меньше, чем в столице.
Дефицит кадров на рынке Санкт-Петербурга
На сегодняшний день дефицит кадров на трудовом рынке наблюдается почти во всех областях. В начале года работодателями было размещено на 8% больше объявлений, чем в прошлом году. Сильно вырос спрос на специалистов в сфере юриспруденции, консалдинга и финансов. Увеличилось и число размещенных резюме. Конкуренция на рабочее место также возросла во всех сферах – теперь она составляет 4,5 человека на место, в среднем.
Наибольшая конкуренция наблюдается домашнего персонала, ТОП-менеджеров и работников СМИ, здесь она составляет 15 человек на место.
Какие профессии востребованы на рынке труда Санкт-Петербурга?
Как и в Москве, в Санкт-Петербурге есть спрос на специалистов в сфере образования, медицины, а также на работников правоохранительных органов. Однако, из-за низкой заработной платы, на такую службу идут обычно приезжие из небольших городков и населенных пунктов страны.
Наиболее востребованными специалистами сейчас можно назвать работников сферы продаж. На эту долю приходится почти 30% всех объявлений из базы данных. С большим отрывом, всего 8,5%, второе место по востребованности занимает отрасль сферы производства и промышленности.
В последнее время наблюдается рост востребованности на специалистов в области «Сырье» и «Фармацевтика». Однако, при росте спроса на специалистов таких отраслей, количество резюме соискателей сократилось, вследствие чего и появляется дефицит кадров.
Дефицит можно наблюдать в таких сферах как образование, медицина, промышленность и сырье, есть также большой спрос на инженеров разных областей деятельности.
При этом все время наблюдается рост количества размещенных резюме от специалистов в области программирования, учета и аудита, бизнеса и финансов, экономики и юриспруденции. Каждый ВУЗ сейчас выпускает таких специалистов, что привело к их переизбытку кадров на современном рынке труда Санкт-Петербурга.
Другие материалы
Парламентария обвиняют в совместном с главой района получении взятки с «Автодора»
Муниципалитет ставит чиновнику в вину небрежность в уборке и общественную работу
Договор был принят в 1996 году