Молодые петербуржцы мечтают работать в «Газпроме»

28 ноября в Петербурге состоялся Молодежный карьерный форум «Траектория Развития».

Мероприятие посетили более тысячи петербургских студентов. Программа форума состояла из двух частей: деловой и интерактивной. Студенты и молодые специалисты, участники форума получили возможность не только посетить мастер-классы успешных петербургских и российских предпринимателей, но и поучаствовать в стресс-собеседованиях, психологических и мотивационных тестах от лучших HR-специалистов города.

— Я бы хотел отметить активность студентов Петербурга. Они не сидят на месте, не завидуют чужим успехам, а пытаются делать что-то свое, налаживать связи, заводить контакты. Очень рад, что молодые люди понимают, какие возможности у них есть сегодня, какой опыт они могут получить и какие выводы могут сделать после подобных мероприятий. Очень приятно осознавать и то, что уже опытные бизнесмены находят в своем графике время, чтобы передать свой опыт будущему поколению. В конце концов, именно этим молодым ребятам развивать наш город и страну в ближайшие десятилетия – за ними будущее! — подвел итог форума исполняющий обязанности председателя комитета по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями Владимир Соколов.

Деловая программа была поделена на тематические секции, среди которых: «Карьерное развитие в крупной корпорации», «Карьерное развитие для предпринимателей», «Карьерное развитие в сфере искусства» и другие – всего восемь секций. В числе спикеров выступили известные петербургские эксперты в различных областях бизнеса.

В рамках Карьерного форума прошел конкурс проектов в сфере профессиональной самоопределения (было подано более 30 проектов).  1 место завоевал проект «Государевы Люди». Автор проекта Наталья Соболева, идея проекта — самоопределение молодых за счет общения с людьми, организованной в игровой форме, которые уже добились успеха на государственной службе. 2 место — проект  «Клуб молодых спортсменов», Подвинский Евгений, развитие спорта и физической культуры на территории Светогорска. Футбол в Выборгском районе. 3 место —  проект «Кубик-рубик профессии», Цибина Елена, интерактивная профориентационная школа для младших школьников.

Отдельным элементом программы форума стало создание неофициального рейтинга «работодателей мечты» — тех компаний, которые, по мнению петербургских студентов, являются наиболее привлекательными для карьеры. По итогам опроса посетителей форума более 65 % голосов набрало ОАО «Газпром». Кроме того, в тройку «работодателей мечты» вошли ОАО «Лукойл» (15% голосов), ОАО «Сбербанк России» (12% голосов) и ОАО «Мегафон» (8% голосов). Помимо компаний из списка Forbes и Fortune 500 студенты могли предложить свой вариант «работодателя мечты». Примечательно, что лидером в этой категории стал банк петербургского предпринимателя Олега Тинькова ЗАО «Тинькофф Кредитные Системы». Также студентами были отмечены компании «Yota», «Велодрайв», «Veeam Software» и другие.

Ежегодный Молодежный карьерный форум «Траектория развития» состоится осенью 2015 года в Санкт-Петербурге.