Японцы учат петербуржцев правильно вести бизнес

20 мая в Смольном вице-губернатор Санкт-Петербурга Михаил Осеевский и
Генеральный консул Японии в Санкт-Петербурге Ичиро Кавабата приняли
участие в пресс-конференции "Образование профессиональных управленческих
кадров в Санкт-Петербурге. Совместные проекты с Японией".
Задачу построения инновационной экономики нельзя решить без
профессиональных управленцев новой формации, обладающих самыми
современными и лучшими знаниями. Выпускники действующей в
Санкт-Петербурге Президентской программы подготовки управленческих
кадров получают возможность зарубежных стажировок, в том числе в Японии
– стране, сделавшей огромный интеллектуальный и технологический скачок,
стране, которая сейчас является мировым лидером по инновационности
экономики. Это дает людям неоценимый опыт и хороший толчок в карьере, отметил Михаил Осеевский.
"В Японии нет полезных ископаемых, таких как нефть и газ. Единственный
бесценный ресурс Японии – это люди, основа народного хозяйства страны",
— пояснил г-н Ичиро Кавабата, и высказал сожаление, что государственных
проектов, подобных российской Президентской программе, в его стране не
существует. Он рассказал, что Японский центр, сотрудничающий в рамках
Президентской программы подготовки управленческих кадров с СПб ГУ
"Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр" (СПбМРЦ), был
создан в городе четыре года назад. 124 петербуржца – выпускника
Президентской программы уже прошли стажировки в Японии. Ежегодно
Северо-западный регион отправляет в эту страну 3-4 группы за знаниями не
только в сфере управления производственными процессами и инновационного
менеджмента, но и в областях здравоохранения, автомобилестроения и др.
отраслей промышленности.
Финансирование стажировок в Японии осуществляется японской стороной,
пояснил генеральный директор СПбМРЦ Владислав Расковалов. Он рассказал,
что Япония по числу стажировок среди выпускников выходит на второе место
после европейского направления.
За 13 лет работы Президентской программы подготовки управленческих
кадров в Петербурге было подготовлено более 3500 специалистов,
управленцев среднего и высшего звена.
Обучение по Программе финансируется из трех источников: за счет средств
федерального бюджета (33%), бюджета Санкт-Петербурга (33%) и средств
организаций, направившего работника на переподготовку, или самого
специалиста (34%).
Ознакомиться с информацией о конкурсном наборе на Президентскую
программу подготовки управленческих кадров можно на сайте www.spbmrc.ru и по телефонам: (812) 326 84 75, (812) 326 4617.